因應中國武漢肺炎疫情，政府宣布國中小學延後開學，家長如有照顧 12 歲以下孩童需求，可請「防疫照顧假」，公務員不給薪，勞工給薪與否則由雇主決定。多個民團今（7）日召開記者會呼籲勞工的防疫假應由政府、雇主各出一半給全薪，才不致讓勞工父母一面擔心小孩健康，一方面又得煩惱下個月生計陷入困境。台灣電子電機資訊產業工會秘書長林名哲表示，既然「防疫照顧假」是政府基於全面防疫增加給家長的義務，政府也應適度補助，幫勞工度過非常時期。
全教總、婦女新知基金會等民團召開記者會要求「防疫照顧假」應給全薪，讓勞工安心育兒也免於生計困頓（攝影／廖昱涵）
台灣電子電機資訊產業工會秘書長林名哲認為，政府突然宣布延後開學，對於有 12 歲以下學童的家長來講，就是政府給大家這段時間增加的義務，家長必須要想辦法在家好好照顧小朋友，不然送去安親班又有群聚傳染的風險。他表示，既然是基於全民防疫要求增加的義務，要家長在家照顧，但不能讓家長完全沒有薪水、自己去承擔生計問題。他認為政府應該要適度的給予補助，在非常時期給予勞工特殊的紓困，協助勞工度過這關。
全教總理事長張旭政指出，政府要求學校停課兩週，這是為了防疫和社會安全。但對於年輕父母而言，他們薪資一般不會太高，一旦沒有薪水，就面臨下個月房租和孩子補習費繳不繳得出來的問題。
高雄市產業工會副理事長江健興建議，像是防疫這樣幾年會發生一次的大事，政府應有個負責的態度，成立基金或保險去預防。未來再發生，雇主才不會不滿意，勞工也不會痛苦。
民眾黨立委賴香伶日前提出防疫照顧假的給薪以「就業保險基金」協助給付，勞動部次長林明裕回應需花費高達兩千億，政府出不起。但團結工聯秘書長黃育德抨擊此說，他以政府負擔半薪的防疫照顧假去算，若是包含私幼約需花 98.7 億元，若不含私幼則需花 76.6 億元。
黃育德指出，其實年輕爸媽的薪資大多沒有達到平均薪資那麼高，而不管哪種算法都與勞動部次長林明裕宣稱的兩千億有很大落差。他說，工會內的製造業雇主也都同意政府與雇主各出半薪的作法，呼籲政府要防疫不能只靠企業善意，應有更制度化的措施。
團結工聯秘書長黃育德計算，若政府負擔半薪的防疫照顧假，金額並無勞動部次長林明裕所說的兩千億之多（攝影／廖昱涵）
台灣電子電機資訊產業工會秘書長林名哲指出，在電子電機資訊產業工會中，有給全薪的台灣公司分別是 KKBOX 和遊戲橘子，在外商部分則有 LINE 和 Google；給部分全薪公司則有威剛和牧德；台積電則給半薪。他觀察，可以給全薪的公司基本上都是「資訊服務業」，他們產業的特殊性可以讓員工選擇在家工作，但其他產業卻未必有這樣的條件。
今日的「防疫照顧假，薪資要全給！家庭照顧假，七天要有薪！保障勞工權益，杜絕防疫破口」記者會，參加團體有全國教師工會總聯合會、全國金融業工會聯合總會、團結工聯、婦女新知基金會、台灣高等教育產業工會、台灣電子電機資訊產業工會、台北市產業總工會、高雄市產業總工會、台南市產業總工會。